Cómo solicitar tu licencia ordinaria de vacaciones

posted in: #NoticiaDeInterésLaboral | 0
Foto ilustrativa

Para garantizar un descanso anual adecuado, cada trabajador/a tiene derecho a una licencia obligatoria con goce de haberes por año calendario vencido.

Se recuerda que los días de licencia se renuevan todos los años en el mes  de octubre.

Paso a paso para gestionar la licencia:

Procedimiento para solicitar la licencia

  1. Verificación de días disponibles: Antes de solicitar la licencia, es obligatorio contar con el visado que certifique los días de licencia disponibles. Para esto, envía un mensaje por WhatsApp al 2944204915 o un correo electrónico a visadospersonalmscb@gmail.com con  nombre, apellido y legajo. Este visado debe actualizarse en cada solicitud de licencia.
  2. Gestión de la Licencia a través del Sistema GDE:

Tené en cuenta que, para ambos casos, debés enviar la solicitud hasta 48 horas hábiles antes del inicio de la licencia.

  1. Días No Laborables: La licencia considerará como días no laborables los asuetos oficiales y feriados, así como los días de descanso semanal para horarios rotativos.
  2. Coordina con tu jefatura: Cada jefe/a debe organizar las licencias del equipo para asegurar el normal funcionamiento del área. Las licencias deben otorgarse de forma ordenada y respetando los turnos y actividades en curso.

Recordatorio Importante

Es responsabilidad de cada agente asegurarse de que las planillas sean entregadas y correctamente recepcionadas por el Departamento de Personal. Las licencias pendientes prescriben a los dos años, así que no olvides planificar tus vacaciones con tiempo.

Por otro lado, las jefaturas tienen la obligación de firmar en tiempo y forma para que el trámite siga su procedimiento en los tiempos determinados.

!Disfruta de tu descanso y organiza tu licencia con tiempo!

Más información en https://comunicar.gob.ar/index.php/licencia-por-vacaciones/ 
Contacto:
Dpto de Personal
2944 20-4915